阿妮卡的房子原本是她和李覺合租的，後來李覺結婚產子就搬了出去。寫到這裡我希望讀者記一下我們域名而此時她們的地位已經上升到了cy體育的中高層，因此由公司出麵承擔了她們的房租。阿妮卡考慮到公寓環境不錯就沒換地方，正好這一趟阿妮卡的父母下了決心請了一個星期的假，當夜就安排父母住在了另外一間臥室裡。

第二天清晨，阿妮卡的父母早早的起身為心愛的女兒準備早餐,剛把麵包烘好房門一開，女兒竟然從外邊走了進來，手裡提著幾個包裝袋，臉上還汗水淋淋的。

「早餐，嘗嘗中國人的，我去洗澡。」阿妮卡把豆漿、油條放在餐桌上。

「走多遠啊,一身汗？」阿妮卡的母親心疼的道。

「不遠，我是訓練回來順便買的。」

「訓練？你、你不是未來總經理嗎？」

「嘻嘻，等我出來說。」

「女兒的生活真奇怪。」阿妮卡的父親把培根、煎蛋、麵包放在餐桌上,打開了「中國早餐」的包裝：「我看看這是什麼？牛奶嗎？」

片刻後，阿妮卡一身清爽的從衛生間走出來坐在餐桌旁：「這是油條，許多國家也有，這個是豆漿，是大豆磨的。雷總曾經跟我說我們歐洲人皮膚容易粗糙就是肉類吃的太多，植物類的吃的太少。雖然我覺得她是逗我玩，但是中國女人的皮膚確實比我們好一些。媽媽你喝，沒什麼怪味的，就是糧食的味道。」

在阿妮卡的盛情邀請下，父母隻好暫時放下在他們看來已經很豐盛的早餐去品味中國人的早餐。一直到這時阿妮卡才一邊吃著一邊跟父母解釋，老板的名氣越來越大，他在這裡的歷史也就被挖掘的越來越多。他的飲食習慣、生活習慣、訓練習慣、訓練方法甚至訓練路線都被後來者接受和效仿，他當初定下的基本策略，比如球員第二職業製度依然在貫徹，而且不僅是中國球員，慢慢的德國本土球員也開始這麼做了。

那畢竟是世界足壇三個超級巨星之一！

自然而然的，阿妮卡這種年輕的管理層，力所能及的情況下總會效仿和模仿王艾的生活方式。尤其是黃欣、雷奧妮這兩位大老總都把晨跑、健身當做生活的一部分之後,效仿的就更起勁了。

如今，阿妮卡、李覺領頭，整個cy體育的中高層都堅持晨跑和健身，就是當初施拉普納在的時候，老頭子都會在早餐暴走幾公裡意思意思。

瞅著27歲的女兒肉眼可見的年輕、活潑，明明忙的回家做飯的時間都沒有卻依然富有活力，阿妮卡的父母就知道這種生活的好了。

「其實也沒多難，如果沒有一個威望足夠高的人帶頭可能會堅持不下來，但我們不是有嗎？」

「聽說有些企業會給跑步上班的員工發獎金？」阿妮卡的父親思索著：「據說這麼做會降低員工請病假的機率，提高工作效率？」

「是的，不過我們沒有獎金。」阿妮卡笑道：「我們也發現了這個規律，但我們是通過滿勤獎這種方式來鼓勵的。身為一家體育公司，健身應該是不用明說，但人人都懂的生活方式才對。如果我們要求球員勤奮，而我們自己大腹便便，那肯定會被球員腹誹的。而如果我們帶動，球員就不會覺得訓練那麼累了。」